Aan Philips Medical Systems Nederland B.V.
t.a.v Mw. L.G.J. Prikken
Veenpluis 6,
5684 PC, Best
Sint Oedenrode, 9 december 2009Betreft:Sommatie om mij, A.M.L. van Rooij, vóór uiterlijk 11 december 2009, hersteld te melden bij het UWV.Geachte Mevrouw Prikken,
Hierbij wil ik u op de hoogte brengen van de volgende feiten:
- Jan
Oerlemans (directe leidinggevende), Roel Fonville (hogere
leidinggevende tevens bedrijfsdirecteur) en Patrick Wertelaers (HRM)
hebben namens PHILIPS MEDICAL SYSTEMS NEDERLAND BV (hierna: Philips) hun
werknemer A.M.L. van Rooij op 21 mei 2008 voor het eerst ziek gemeld
bij het UWV met opgaaf van eerste ziektedag 24 september 2007 zonder
daarvan hun werknemer A.M.L. van Rooij in kennis te hebben gesteld. Om
die reden wist A.M.L. van Rooij tijdens de behandeling ter zitting op 4
juni 2008 in zaaknummer: 556421-08/368 niet dat hij door Philips was
ziek gemeld bij het UWV. Dit heeft werkgever Philips bewust voor haar werknemer A.M.L. van Rooij verzwegen.
- Jan
Oerlemans (directe leidinggevende), Patrick Wertelaers (HRM) en
advocaat A.A.B. Gaalman (gemachtigde van PMSN-Best) hebben namens
Philips tijdens de behandeling ter zitting op 4 juni 2008 in zaaknummer:
556421-08/368 tegenover behandelend kantonrechter mr. R.R.M. de Moor bewust verzwegen dat
zij hun werknemer A.M.L. van Rooij op 21 mei 2008 hadden ziek gemeld
bij het UWV met opgaaf van eerste ziektedag 24 september 2007.
Als gevolg van het bewust verzwijgen van
bovengenoemde op 21 mei 2008 gedane ziekmelding bij het UWV voor haar
werknemer A.M.L. van Rooij en voor behandelend kantonrechter mr. R.R.M.
de Moor tijdens de behandeling ter zitting in zaaknummer 556421-08/368
heeft behandelend rechter mr. R.R.M. de Moor in zijn op 2 juli 2008
gedane beschikking niet beslist dat Philips op grond van de inhoud van
die beschikking haar werknemer A.M.L. van Rooij onmiddellijk hersteld
moet melden bij het UWV daar die zijn functie als safety manager perfect
uitvoert.Bij brief d.d. 15 augustus 2008 (Ref: 08311/nj) hebt u via
mijn accountant in drievoud een stamrechtovereenkomst aan mij laten
toekomen die uzelf al hebt ondertekend. In deze door u, namens
Philips Medical Systems Nederland B.V., ondertekende
stamrechtovereenkomst zit geen enkele verwijzing naar de ten grondslag
liggende op 2 juli 2008 door kantonrechter mr. R.R.M. de Moor
uitgesproken beschikking in zaaknummer 556421-08/368 waardoor er geen
enkele juridische binding is met die beschikking. Zou er namelijk wel
een juridische binding met de door u ter ondertekening voorgelegde
stamrechtovereenkomst zijn geweest dan had Philips overeenkomstig de
inhoud van die beschikking in zaaknummer 556421-08/368 mij op 2 juli
2008 hersteld moeten melden bij het UWV.
Ook hebt u in de
voorgelegde stamrechtovereenkomst d.d. 15 augustus 2008 geen artikel
(punt) opgenomen dat voorafgaande aan ondertekening ervan Philips mij
eerst hersteld zal melden bij het UWV.
U hebt namens Philips de hierboven beschreven stamrechtovereenkomst aan haar werknemer A.M.L. van Rooij overlegd en zelf al ondertekend met
het verzoek het ook te laten ondertekenen door zowel A.M.L. van Rooij
als wel door Van Rooij Holding B.V., de werkgever van werknemer A.M.L.
van Rooij werkzaam als directeur voor het Ecologisch Kennis Centrum B.V.
Deze
voorgelegde overeenkomst heeft A.M.L. van Rooij en Van Rooij Holding
B.V. op grond van bovengenoemde feiten nooit ondertekend, waardoor er
geen sprake kan zijn van een einde dienstverband per 1 augustus 2008
zoals persvoorlichter Eric Drent daarover de gehele wereld onjuist heeft
voorgelicht.
Uit navraag bij het UWV is gebleken dat Philips
mij nog steeds niet hersteld heeft gemeld bij het UWV. Als gevolg
daarvan zit ik als werknemer van Philips nog steeds in de Ziektewet.
Ondanks deze wetenschap heb ik van Philips al maar liefst vanaf 25
oktober 2007 tot op heden (2,2 jaar lang) geen salaris (doorbetaling
tijdens ziekte) ontvangen. De schade als gevolg daarvan voor mij en mijn
gezin is enorm.
Omdat u namens Philips mij bij het UWV
opzettelijk ziek houdt is dezelfde A.M.L. van Rooij ook voor werkgever
Van Rooij Holding B.V. vanaf 24 september 2007 ziek. Als gevolg daarvan
kan werknemer A.M.L. van Rooij als directeur van het Ecologisch Kennis
Centrum B.V. voor zijn werkgever Van Rooij Holding B.V., vanaf het
moment dat bij werkgever Van Rooij Holding B.V. voor het eerst bekend
werd (12 mei 2009), geen betaald werk meer verrichten voor de cliënten
van het Ecologisch Kennis Centrum B.V. De schade voor werkgever Van
Rooij Holding B.V. en voor de cliënten van het Ecologisch Kennis Centrum
B.V. is enorm.
Met vorenstaande voorkennis en wetenschap
hebt u de op 15 augustus 2008 aan A.M.L. van Rooij en Van Rooij Holding
B.V. ter ondertekening voorgelegde stamrechtovereenkomst persoonlijk al ondertekend.
Daarmee bent u persoonlijk verantwoordelijk en aansprakelijk voor de
hierboven beschreven misdrijven tegen A.M.L. van Rooij, Van Rooij
Holding B.V., Ecologisch Kennis Centrum B.V. en alle cliënten van het
Ecologisch Kennis Centrum B.V. en alle daaruit voortvloeiende schade. Tegen u persoonlijk zal hiervan dan ook strafaangifte worden gedaan bij de politie. In die strafaangifte zal een afschrift van dit sommatieverzoek worden overlegd.
Als
u, zijnde L.G.J. Prikken, mij niet hersteld meldt bij het UWV dan heeft
dat tot gevolg dat ik voor de rest van mijn leven ziek zal blijven,
hetgeen de liquidatie van Van Rooij Holding B.V., het Ecologisch Kennis
Centrum B.V., nagenoeg alle cliënten van het Ecologisch Kennis Centrum
B.V. tot gevolg zal hebben. Verder zal dat tot gevolg hebben dat ik al
mijn eigendommen zal kwijtraken omdat ik geen inkomsten meer heb. Voor
dit alles bent u, zijnde L.G.J. Prikken, persoonlijk verantwoordelijk
als u, namens Philips mij (als werknemer van Philips) niet vóór 11 december 2009 hersteld hebt gemeld bij het UWV.
Ik sommeer u dan ook om mij uiterlijk vóór 11 december 2009 hersteld te melden bij het UWV en mij dat per kerende fax (0413-490386) schriftelijk te bevestigen.
In afwachting uw reactiebrief per fax (0413-490386), uiterlijk op 10 december 2009,
waarin u de namens Philips gedane herstelmelding van uw werknemer
A.M.L. van Rooij mij schriftelijk hebt bevestigd, verblijf ik;
Een
afschrift van dit sommatieverzoek heb ik heden laten toekomen aan F.
Rondeel (Philips OR-lid), mijn raadsman vanuit zijn hoedanigheid als
OR-lid bij Philips Medical Systems Nederland B.V.
Met vriendelijke groeten
Ing. A.M.L. van Rooij